Más de 60 agentes participaron de una jornada organizada por el área de Ambiente, con el objetivo de instalar la separación en origen dentro de las dependencias municipales y fortalecer el compromiso ambiental de la ciudad.
En Mercedes, la política ambiental se construye también desde adentro. La Municipalidad, a través del área de Ambiente —dependiente de la Secretaría de Salud—, llevó adelante una jornada de capacitación titulada “Gestión Integral e Inclusiva de los Residuos Sólidos Urbanos”, destinada a sus propios trabajadores.
La propuesta reunió a 60 agentes municipales de distintas áreas y dependencias, quienes compartieron la experiencia junto al subsecretario de Servicios Públicos, Luis Ponce. El objetivo fue claro: instalar la separación de residuos en origen dentro de las oficinas municipales, reducir la generación de basura y optimizar el recupero de materiales reciclables.
Los participantes asumieron además un rol clave: convertirse en promotores ambientales en sus espacios de trabajo, multiplicando las prácticas aprendidas hacia sus compañeros y generando un efecto expansivo dentro de la estructura estatal.
Desde el área de Ambiente destacaron la convocatoria y remarcaron que la formación de los trabajadores municipales es fundamental para avanzar en los objetivos ambientales que la ciudad se ha propuesto. La capacitación, señalaron, no solo fortalece la gestión interna, sino que también proyecta un mensaje hacia la comunidad: el compromiso con el cuidado del ambiente comienza en cada acción cotidiana.
